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Ziel des Lehrgangs In den sozialen Einrichtungen werden die Leistungen mit immer knapperen Mitteln erbracht, wodurch sich weitgehende Konsequenzen für die Einrichtungen ergeben. Die Arbeitsprozesse müssen somit stärker aufgeschlüsselt und hinterfragt werden, Ressourcen aus diesen Analysen festgestellt und für die Einrichtungen umgesetzt werden. Der/Die Qualitätsbeauftragte/r unterstützt hierbei die Leitung der jeweiligen Einrichtung bei der Einführung von QM-Systemen. Die Inhalte dieses Lehrgangs richten sich an Führungskräfte der mittleren Leitungsebene von Einrichtungen im Sozialwesen. Es werden Kenntnisse über grundlegende Aspekte von Qualitätsmanagementsystemen in den Einrichtungen des Sozialwesens vermittelt. Insbesondere soll hierbei die Entwicklung eigener Qualitätsstandards gefördert werden. Der Lehrgang ist nach erwachsenenmethodischen Gesichtspunkten aufgebaut und folgt dem Gedanken der Themenbearbeitung in Workshopform. Die Teilnehmer/-innen sollen die eigenen Erfahrungen im Umgang mit dem jeweiligen Arbeitsgebiet einbringen und reflektieren. Durch den damit einhergehenden Erfahrungsaustausch sollen Potentiale aufgezeigt werden, die den Teilnehmern/-innen neue und/oder andere Wege in der täglichen Arbeit verdeutlichen und erschließen sollen. Die Teilnehmer/-innen erhalten nach Abschluss des Lehrgangs und Erfüllung der notwendigen Aufgabenlösung ein ausführliches Zertifikat. Der Lehrgang „Qualitätsbeauftragte/-r für soziale Einrichtungen“ befähigt die Teilnehmer/-innen, in den jeweiligen Betrieben ein bereits bestehendes Qualitätsmanagementsystem aufrecht zu erhalten. Der Lehrgang ist inhaltlich und in der organisatorischen Durchführung ein Lizenzlehrgang von SOZIALKONZEPT. (Alle Rechte liegen bei Diplom-Ökonom Thorsten Zabel.) Zielgruppe/Aufnahmebedingungen • Abgeschlossene staatlich anerkannte Pflegeausbildung, oder sozialpädagogische Ausbildung oder psychologische Ausbildung. Für Studiengänge gilt das Entsprechende • Mindestens einjährige Berufserfahrung Durchführungsmodalitäten Die Durchführung dieses Lehrgangs ist berufsbegleitend organisiert. Der Lehrgang umfasst insgesamt 80 Theoriestunden. In Teilzeit erfolgt der Unterricht an 10 Dienstagen (17.00 bis 21.00 Uhr) und einem Samstag (9.00 bis ca. 14.00 Uhr). In Vollzeit erfolgt der Unterricht an 6 Tagen (2x3 Tage; 9.00 bis ca. 16.00 Uhr). Bei beiden Durchführungsvarianten müssen zusätzliche Selbststudienphasen eingeplant werden. Lehrgangsinhalte (Änderungen vorbehalten) I. Einführung in die Grundlagen von Qualitätsmanagementsystemen und das Normenwerk der DIN ISO 9000/2000 (inkl. ISO 9001) II. Grundlagen der Aufbau- und Ablauforganisationen von Qualitätssystemen und der –politik III. Grundlagen von Organisationskonzepten, Qualitätszirkeln und der Gruppenarbeit IV. Prozesse der Leistungserbringung in sozialen Einrichtungen V. Gesetzliche Grundlagen Weiterführende Informationen bezüglich der Weiterbildungsinhalte entnehmen Sie bitte dem Prospektmaterial, welches Sie sich zusammen mit dem Anmeldeformular als PDF Dokument ansehen und ausdrucken können. |
